我們認為管理的本質就是組織的協同工作過程，有效解決組織協同工作的效率問題，就是抓住了組織行為管理效率的“源 ”和“本”從而，達到“綠色工作，協同增效”的管理新境界。 我們以中國的文化思想為根基，有效融合西方的現代管理理念，將組織行為管理與信息化技術相結合，把業務管理與組織管理相整合，創造了erds平臺的一個新領域。現在，erds平臺已經成為中國企事業組織工作管理的平臺和工具，是組織實現全員信息化普及的重要標志和成果。